يفخر معهد جنيف لإدارة الأعمال أن يعلن عن بدء التسجيل على دورة التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء، وذلك في فروعه الأوروبية كافة حيث يتم إلقاء المحاضرات من قِبل الأساتذة المخصصين في مجال إدارة الأعمال وتطوير الموارد البشرية وتهدف إدارة المعهد في نقل التجارب الأوربية في الشركات الناجحة إلى نماذج تعليمية يتم تداولها ودراستها عبر محاور الدورة.  

أهداف التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء

  يهدف معهد جنيف لإدارة الأعمال من خلال دورة التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء إلى تحقيق الأهداف التالية:

1. إبراز الاتجاهات المعاصرة في مجالي المتابعة والتخطيط الاستراتيجي.
2. التعرف على طرق وأساليب المتابعة الحديثة ودور وسائل التكنولوجيا الحديثة في تطوير أدائها.
3. تطوير مهارات صياغة التقارير الدورة المتعلقة في تقييم أداء العمل كأفراد وعمل جماعي عام للشركة.
4. مهارات تقييم الأداء والوسائل المساعدة في عمل تقييم مثالي ذو دلائل ومنعكسات حقيقية.
5. الأقسام التي من خلالها يمكن تفعيل كلاً من المتابعة والتخطيط والتقييم وتطويرها.
6. تعلم مهارات تحليل الأخطاء الاستراتيجية ضمن الخطة الموضوعة وذلك عبر الرصد ومسؤولي المتابعة في الشركة.

  المساقات العلمية لـ التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء : تشتمل المساقات العلمية للدبلوم على التالي:

1. الأساليب المتقدمة في المتابعة التقنية والتخطيط الاستراتيجي، والتقييم العملي لخطة الشركة.
2. تحقيق التوازن بشكل حقيقي ما بين الخطة الاستراتيجية لمشاريع الشركة وبين مستوى الإنجاز الحاصل.
3. طرق التحليل والتقييم لمستوى سير أعمال ومشاريع وأسباب التأخر والتعامل مع العوائق.
4. الجوانب والمؤثرات الداخلية والخارجية التي تغير من مؤشرات والتقارير حوا تقييم أداء العمل.
5. التكنولوجيا الحديثة وبرامج نظم المعلومات المتطورة ودورها المساهم في تسهيل أعمال المتابعة والتخطيط.
6. كيفية الحصول على دراسات ومؤشرات إحصائية سريعة حول تقييم الأداء بمساعدة برامج نظم المعلومات.

  الاستفادة العلمية: الرصد المستمر والمتابعة بشكل وثيق لأنشطة الشركة أو المؤسسة تتيح للمدراء ومسؤولي إعداد الخطط الاستراتيجية تحديث الخطة بشكل مستمر وتقويم الأداء العام لأقسام محددة ضمن الشركة أو لكامل أقسام الشركة، ومن هنا يمكن أن يتم استنباط الأهمية الكبيرة التي قدمتها برامج نظم المعلومات المستخدمة ضمن الشركات العالمية ذات نظام العمل المتقدم، ومن خلال محاور الدورة المتنوعة سوف يتم منح المشاركين فيها فرصة لتنمية قدراتهم في كلاً من مجالات المتابعة التنفيذية والتخطيط وتقييم الأداء.   المؤهلات العلمية اللازمة للمشاركة في التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء: يشترط أن يكون الطالب حاصل على شهادة دبلوم او بكالوريوس سواء باللغة العربية أو الإنجليزية او أي لغة أخرى. لا يشترط أن تكون شهادتك في نفس هذا التخصص الفئة المستهدفة:

• مدراء مكاتب المتابعة التنفيذية لعمل الشركة.
• مدراء مكاتب إعداد ودراسة الخطط الاستراتيجية في الشركات المتقدمة.
• مدراء مكاتب تقييم الأداء الوظيفي لأقسام الشركة المختلفة.
• جميع العاملين في مجالي الرصد والرقابة ولجان المتابعة.
• جميع الراغبين في الاطلاع على المناهج العالمية في المتابعة والتخطيط.
• جميع المقدمين على مسابقات التوظيف ضمن الشركات المتطورة لصالج أقسام المتابعة والتخطيط والتقييم.

  بعد إنهاء الدورة أنشطتها المقررة ضمن البرنامج المعد، سوف يتم منح المشاركين الذين أكملوا حضور جلسات الدورة شهادة معتمدة من قبل معهد جنيف لإدارة الأعمال (GIBM) عن حضورهم دورة التخـطيـط والمتـابعة وتقييم الأداء.